劳动者在试用期里权益得不到保障，遭遇各种“坑”。不可否认，这和劳动者在与用人单位签订劳动合同时不注意、不小心有关，没有认真阅读劳动合同，没有发现一纸劳动合同 点击阅读...

　　情绪失控，是每个人在职场生涯中都会遇到的问题。可是，自己不爽就和别人正面冲突，别人说一句回怼十句，真的不是情商高的表现。人在情绪失控时，说话不经思考，根本不 点击阅读...

　　“员工福利”真的有那么好吗？　　员工福利确实对企业及其员工产生多方面的正面影响：　　吸引与保留人才：良好的福利制度能够帮助企业从众多竞争对手中脱颖而出，吸引 点击阅读...

　　薪酬福利的基本构成　　基本薪资：　　基本月薪：这是员工固定收入的核心部分，由雇主根据员工的职位、工作经验、教育背景等因素确定。　　提成/奖金：许多企业除了基 点击阅读...

　　试用期是用人单位和劳动者为了相互考察、熟悉和选择而在劳动合同履行期内约定的短暂性、试验性期限。作为劳动合同履行过程中的特殊期间，试用期不能单独约定，也不作为 点击阅读...

　　近日，人力资源社会保障部、中共中央组织部、中央网信办、国家发展改革委、教育部、科技部、工业和信息化部、财政部、国家数据局等九部门印发《加快数字人才培育支撑数 点击阅读...

　　一般情况下，公务员一年可以考2~3次。因为每一年上半年是各个省组织的公务员考试，每年下半年是中央机关及其直属机构举行的公务员考试，所以作为广大大学毕业生来说 点击阅读...

　　公务员考试的举行次数因考试类型和地区而异。　　国家公务员考试（国考）每年举行一次，通常在10月~11月发布公告，11月下旬进行笔试，第二年的2月~3月进行各 点击阅读...

　　提供大量的招聘信息和求职信息。通过衡阳人才招聘，求职者可以浏览各个行业的工作机会，并且简历可以直接投递给企业。　　专注于互联网行业的招聘网站，提供大量的互联 点击阅读...

　　一、工伤申请有时效吗？　　职工发生事故伤害或按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内， 点击阅读...

　　达到法定退休年龄时养老保险没缴够年限，能一次性补缴？　　能否补缴，分情况！　　如果您参加的是城镇职工养老保险，达到退休年龄时，累计缴费不够15年，可以延长缴 点击阅读...

　　对于职场妈妈来说，生育后享受带薪产假，是非常重要的保障。参保女职工生育后可享受产假，这期间的工资由发放生育津贴代替，这笔钱来自于“五险一金”的医疗（生育）保 点击阅读...

　　你是否曾被用人单位以试用期不符合录用条件为由辞退过？是否觉得用人单位辞退自己的理由不成立？是否考虑过即便是在试用期用人单位仍然不能恣意解除劳动合同？“试用期 点击阅读...

　　1、试用期期限的“126”　　一般认为用工（劳动）风险高低受劳动合同期限长短的影响，即用人单位与劳动者拟签订的劳动合同的期限越长，留给彼此考察、熟悉的试用期 点击阅读...

　　用人单位与劳动者约定的试用期成立须满足几项要件：　　（1）试用期未超出法定的适用范围　　（2）试用期与劳动合同期限并存，不得仅约定试用期　　（3）试用期包含 点击阅读...

　　这种行为显然是不合乎常理的，因为全日制和非全日制的岗位特性、工作时长以及薪资福利等各个维度都存在显著差异。　　若员工从全日制转换为非全日制，很有可能出现工作 点击阅读...

　　于雇员而言，下班时间之外再进行一份兼职工作，并不违背我国现行的《劳动法》规定。　　传统上认定的《劳动合同法》并未限制或禁止劳工在此期间投资其他业务领域，　　 点击阅读...

　　1、直系亲属，指和自己有直接血缘关系或婚姻关系的人，如配偶、父母、子女，可以根据具体情况，由本单位酌情给予一至三天的假期。在具体执行过程中，岳父母或者公婆过 点击阅读...

　　依据我国相关法律的规定，员工请丧假如果遇到双休日的，是不会顺延的，双休日会计入丧假中，用人单位要依法支付工资。　　《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规 点击阅读...

　　1、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。　　2、职工结婚时双方不在一地 点击阅读...