劳动者和用人单位均对终局裁决不服,如何处理?-耒阳人才网
欢迎来到 耒阳市人才网 !人气最火爆的耒阳市人才网站,求职招聘热线 0734-8213466

耒阳人才网

耒阳人才网
人气火爆的耒阳市人才网站
官网电话:0734-8213466
 热门搜索: 文员  司机  会计  跟单  普工  销售  外贸  助理 
您当前的位置:耒阳市人才网 > 资讯 > 职业答疑 >劳动者和用人单位均对终局裁决不服,如何处理?

劳动者和用人单位均对终局裁决不服,如何处理?

  根据《关于劳动人事争议仲裁与诉讼衔接有关问题的意见(一)》第十三条规定

  劳动者不服终局裁决向基层人民法院提起诉讼中级人民法院对用人单位撤销终局裁决的申请不予受理或者裁定驳回申请,用人单位主张终局裁决存在《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条第一款规定情形的,基层人民法院应当一并审理。

  《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条

  用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:

  ①适用法律、法规确有错误的

  ②劳动争议仲裁委员会无管辖权的;

  ③违反法定程序的;

  ④裁决所根据的证据是伪造的:

  ⑤对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;

  ⑥仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。

  人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的,应当裁定撤销。

  仲裁裁决被人民法院裁定撤销的,当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

免责声明: 本网部分文章和信息来源于互联网,本网转载出于传递更多信息和学习之目的并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如转载稿涉及版权等问题,请立即联系管理员我们会予以更改或删除相关文章保证您的权利。对使用本网站信息和服务所引起的后果,本网站不作任何承诺
微信公众号
打开微信 "扫一扫"
每天多点职场经验