职业生涯策划最重要的准备就是充分了解潜在的真实自我首先要从自己的性格、天赋到兴趣进行全面分析才能找到最有可能获得成功的领域接下来就需要充分把握现有的求职系统 点击阅读...

　　兼职种类 　　每到暑寒假特别是过年前期都是商业营销活动最激烈的时候工厂急于完成产品订单业务企业临时用工迅猛增加而高校学生放假时间空闲势必成为兼职市场的主力。 点击阅读...

　　就业协议书一经签署即具有法律效力任何一方不得擅自解除否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。那么违约的话会有什么后果呢？ 　　《高校毕业生就业协 点击阅读...

　　就业协议与劳动合同是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议但两者分处两个相互联系的不同阶段具体是怎样的异同下文将您详细讲解。 　　即将毕业的大学生将走出校园步 点击阅读...

　　实习生基本权益也须得到保护 　　案例“公司一般不会安排重要活儿给我们实习生做锻炼机会少得可怜。”王今年下半年将开始找工作于是他乘着暑假找了一份实习希望增加履 点击阅读...

　　很多大学生在学校的时候就会参加一些社会实践活动但应届毕业生在尚未取得毕业证之前只能与用人单位签订实习协议那么签实习协议要注意什么实习协议的主要内容有哪些？ 点击阅读...

　　根据《劳动合同法》第十九条的规定试用期期限根据劳动合同期限设定劳动合同期限3个月以上不满3年的试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的试用期不 点击阅读...

　　初级资格证书；中级资格证书；高级资格证书；工程师技师资格证书；高级工程师技师资格证书。 　　国家职业资格等级与专业技术资格等级对比 　　取得中级技能（中级 点击阅读...

　　按照《人才市场管理规定》有关规定人事代理方式可由单位集体委托代理也可由个人委托代理；也可多项委托代理也可单项委托代理；也可全员委托代理也可部分人员委托代理。 点击阅读...

　　 　　第一招尊重自己 　　1、不必贬低自己的成就受到赞许时一定说“谢谢”;肯定自己的一切是永保自尊的最重要关键。 　　2、工作中心情要愉快言谈蕴含笑意; 　 点击阅读...

　　很多猎头会热衷于让候选人描述工作业绩但业绩的描述并非越细越好。如果求职者一定要描述业绩请坚持两个原则一是慎二是简尽量不要在简历中量化的太具体。否则很有可能对 点击阅读...

　　加不加班由效益决定 　　“在外企不可能不加班因为分配给员工的工作量往往比他能完成的稍多一点这样才能始终感觉到工作压力。其实在外企真正比较累的是中层经理他们加 点击阅读...

　　案情回顾 　　王女士于2011年9月入职一外企公司贵阳分公司并于2014年和单位续签了三年的劳动合同。2015年王女士年满55周岁到了法定退休年龄单位通知王 点击阅读...

　　案例 　　今年5月我与公司签订了为期两年的劳动合同其中试用期2个月。上班后才知道公司经常要工人加班有时候一天要工作12个小时星期天也不让休息。5月20日晚上 点击阅读...

　　企业在辞退员工的过程中由于员工情绪控制、企业辞退理由、HR沟通等方式不得当之前双方劳动关系中出现的问题全部浮出水面甚至导致企业走进无休止的诉讼之中。ＨＲ应全 点击阅读...

　　只要交满一年生育保险职工离职后未就业两年内生宝宝仍可报销。这是记者昨日从郑州市医保中心热线咨询会上获得的消息。 　　近年来生育保险参保职工大幅增加截至201 点击阅读...

　　在《南朝梁·萧统·陶渊明传》上记载“汝旦夕之费自给为难今遣此力助汝薪水之劳。”意思是陶潜送他儿子一个仆人并写信告诉他“以你每日的开销费用你是难以自己供给自己 点击阅读...

　　一、看似“欠薪”实则是工资迟发。这主要看劳动合同中有没有对工资发放的周期作出具体的约定。比如说公司平时一般都是在每月10号发工资会给员工一个错觉觉得公司就是 点击阅读...

　　网友关注热点问题及律师答疑 　　1、增加8天产假如何发放生育生活津贴？ 　　新浪粉丝“小麻莉的大马鹂”提到“请问符合休98天产假规定但之前领的是90天的生育 点击阅读...

　　劳务合同学生从事自由职业如家教、翻译、软件设计等类似的工作一般要与雇主签订劳务合同。劳务合同通常意义上是指雇佣合同是平等主体公民之间、法人之间、公民与法人之 点击阅读...