一、用跳槽威胁老板加薪是下下策。　　有不少人认为用跳槽来威胁老板加薪是一条捷径。根据前程无忧论坛最近的调查结果显示，只有7%的老板会因此同意加薪，更有11% 点击阅读...

　　1.及时接听顾客电话。电话响三声必须接起，为什么会有这个要求了，你可以想像一下，当你拨通别人电话的时候，他迟迟不接，特别是当你想去投诉的时候，你会是什么样的 点击阅读...

　　技巧1：学会向面试官提问　　许多人都将自己作为一场面试中的焦点，尤其在自由发问的环节。其实，你可以尝试暂时将焦点从你自己这里转移到面试官那边，这样你便有机会 点击阅读...

　　1、走进房间的时候　　走进房间的时候自己的名字被喊到，就有力地答一声“是”，然后再进门。如果门关着的话，就要以里面听得见的力度敲门，听到回复后再进去。开门关 点击阅读...

　　《因工死亡职工供养亲属范围规定》（劳动和社会保障部令第18号）规定，因工死亡职工供养亲属，是指该职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、 点击阅读...

　　一、薪水　　1、老板将知道你目前的薪水比他们愿意付的高　　即使你可能自愿降薪，但是你也不会有面谈表达意愿的机会，因为老板通常不愿雇用这种薪水愈赚愈少的人，他 点击阅读...

　　一般地说，以下几种人是HR所不喜欢的：　　1、不注意衣着和外表。或不修边幅，衣冠不整；或邋里邋遢，不讲卫生。你可以不英俊，可以不漂亮，但你不可以穿着随便，不 点击阅读...

　　很多求职者在面试时，都非常小心翼翼，害怕说出一句让面试官不喜欢的话，影响他对你的评判。所以面试官最不喜欢听到求职者说的哪些话呢?下面为各位求职者一一盘点。　 点击阅读...

　　一、职业发展的因素　　首先我们要确定自己想从事的职业并考虑现在在这个工作当中自己的技能和经验能否为自己将来在市场上寻找到更合适或者更好的工作机会。　　换句话 点击阅读...

　　传销团伙骗人常用的方式：在人才网上下载的求职信息（主要包括姓名，专业，求职地点，职位，年龄和毕业时间，一般30以上的不要）。　　当你接到电话时一定要小心点： 点击阅读...

　　同样的公司，同样的职位，求职体检的项目却不一样。近日，求职者马先生向晚报114新闻热线反映，公司指定求职者到同一家医院进行体检，但每位求职者检查的项目不同、 点击阅读...

　　1、想要和老板谈感情、谈条件，首先你要有一定的工作能力，没有一位老板是不喜欢业绩好、能力高，能给自己带来效益的员工的。　　当自己什么都没有，也无法给企业带来 点击阅读...

　　公司招聘实习生，除了补充廉价劳动力外，更重要的是为了选择储备人才。因而，实习体现良好的应届生，常常会被用人单位，自动需求签定“三方协议”。不过，为了慎重起见 点击阅读...

　　试用期、社保、薪资……劳动合同里的条文你能看懂吗？又该如何防“坑”？　　拿走这份法律指南，让自己底气十足！　　——三方协议≠劳动合同，但任性毁约可能承担法律 点击阅读...

　　身为管理者的你，是否曾有过这样的困惑？为什么同样的话语，从自己口中和从别人口中说出来是截然不同的效果？为什么自己有时不能得到团队的认可？这样的状况会不会对工 点击阅读...

　　解除和终止劳动合同，用人单位应向劳动者支付经济补偿的,经济补偿标准应按照《劳动合同法》第四十七条和《劳动合同法实施条例》第二十七条确定。　　具体标准为，经济 点击阅读...

　　1、激烈竞争带来了危机　　处于不同阶段的员工，不安全感的来源有所不同。对于有一定工作经验且处于瓶颈期的职场人士，不安全感主要来自于对自身未来职业发展的困惑， 点击阅读...

　　职场新人遭遇老员工排挤怎么办　　职场新人在遭遇老员工排挤时，最忌讳的就是一走了之，拍手不干，因为这对你的职场生涯并不会带来任何好处，谁也不能保证你在下一份的 点击阅读...

　　1、留出空间，保持觉察　　留出空间的方法有很多，比如：　　通过读书，与智者对话。　　通过旅行，让身心远行。　　通过运动，让身体解放。　　通过冥想，感受灵魂的 点击阅读...

　　首先，你的起薪由什么决定？公司的薪金是如何调整的？　　归根到底：地区、行业、职务与学历是决定毕业生起薪的主要因素。　　1、一类城市本科生年起薪为3-5万；硕 点击阅读...