“面试时要穿得正式些最好是正装配上高跟鞋。”相信很多女生都曾在毕业季的就业指导课上听到过类似的面试建议吧。她们其中有很多人或出于工作要求或受工作氛围影响或仅仅是因为个人喜好在进入工作岗位之后就没离开过高跟鞋。穿高跟鞋似乎在约定俗成中成了正式着装的一项标准。

　　近日国外一位女演员因为不满一些雇主强制要求女性穿高跟鞋上班的规定在网络上发起了“拒穿高跟鞋运动”一石激起千层浪很多感同身受者纷纷声援。

　　毕竟对于很多人来说想拥有高跟鞋带来的美感还得有“在刀尖上舞蹈”的勇气和毅力。很多人在穿着高跟鞋时就算走在铺着地毯的办公室都极不舒服更别提在烈日暴雨下过马路和挤公交地铁了。高跟鞋不舒适、不方便有目共睹长期穿着还会影响身体健康强制要求女性穿高跟鞋上班的公司确有罔顾女性员工个人感受之嫌。

　　但这些公司未必只是故意为难员工出台如此规定想必有其具体考量。举个最简单的例子一提起商务精英你的脑海中是不是马上就会浮现出西装革履、发型简洁、步履坚定的形象？对于大多数人来说这样的形象往往跟成熟稳重、可信度高的评价挂钩。在开展合作时更多人也会倾向选择符合此类条件的合作对象。与此类似高跟鞋也早已成为象征精致度和专业性的一个文化符号经常作为“职场精英女性”的标配出现在一些影视作品中。

　　所以也别急着给“穿高跟鞋上班”的规定投反对票规定合不合理还得结合公司具体情况和工作要求来看。若是这种规定是依照礼仪要求和行业标准而设也很难说公司的规定不是在顺应市场需求。或许在有的行业中穿高跟鞋带来的不仅是视觉上的美感还能够增强客户的认可度这无论是对公司还是对个人的业务开展来讲都不失为一个有利的选择。毕竟着装打扮是社会发展的一个重要反映会在很大程度上受到社会意见的制约并非单凭“一企之力”能够改变。

　　当然不全盘否定“穿高跟鞋上班”的规定并不等于所有企业都可以提出此类要求。对于那些只是为了营造更浓厚的“精英”氛围或是仅仅为了满足“个人偏好”就出台强制规定的公司还是应该勇敢说不。在这种情况下着装不再与商业考量和企业实际发展需要直接相关也就不再附着其他的社会意义那么只要个人着装不违反公序良俗每个人都应该拥有属于自己的“着装自由”。